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常熟市虞山镇莫城川洪火锅店

联系方式:

杨经理               15851614353

洪军(法人)    15995948199 

诚聘英才

2016-12-28

人才理念

我们坚持德为先的用人理念,每一位宝瑞人都要懂得并遵守基本的职业准则;

我们需要有较高的文化修养及良好的业务素质,能与宝瑞同舟共济、艰苦创业的优秀品格的人才;

我们坚持公平与良性竞争的原则,为每一位人才提供优秀的职位发展平台;我们为每位员工提供具有竞争力的薪酬及福利、完善的个人发展与培训机会,使其在富有挑战性的工作环境中不断地进步,实现最大价值!


前厅营运经理

职位描述:

1、对申报开业的加盟店进行开业资格审查,并提出意见;

2、对加盟商进行有效的沟通,并传播企业经营理念;

3、做好开业前期筹备工作和离店前的交接工作;

4、对前厅/后厨管理人员的实战管理培训;

5、对加盟店前厅/后厨各岗位进行企业文化、专业知识、安全卫生等培训;

6、保证加盟店顺利开业;

职位要求:

1、25岁至40岁,高中以上学历(条件优秀者可适当放宽),3年以上餐饮管理经验,曾从事餐饮连锁店(火锅和中餐均可)的营运工作者优先;

2、具有良好的前厅或后厨经营管理和专业知识;

3、普通话标准,具备良好的沟通协调能力;

4、能熟练使用电脑;

5、能够适应经常或长期出差。

6、良好的工作态度,积极向上的学习能力,具有较强的工作原则性和责任心;


后厨营运经理

职位描述:

1、对申报开业的加盟店进行开业资格审查,并提出意见;

2、对加盟商进行有效的沟通,并传播企业经营理念;

3、做好开业前期筹备工作和离店前的交接工作;

4、对前厅/后厨管理人员的实战管理培训;

5、对加盟店前厅/后厨各岗位进行企业文化、专业知识、安全卫生等培训;

6、保证加盟店顺利开业;

职位要求:

1、25岁至40岁,高中以上学历(条件优秀者可适当放宽),3年以上餐饮管理经验,曾从事餐饮连锁店(火锅和中餐均可)的营运工作者优先;

2、具有良好的前厅或后厨经营管理和专业知识;

3、普通话标准,具备良好的沟通协调能力;

4、能熟练使用电脑;

5、能够适应经常或长期出差。

6、良好的工作态度,积极向上的学习能力,具有较强的工作原则性和责任心;


大区经理

职位描述:

1、参与公司销售战略、市场营销策略的制定,执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划;

2、不断建立和完善各地的分销网络,制定本区域营销计划、分解销售目标;

3、对区域代理商经销商进行销售目标的量化考核,并对其销售人员行培训并达到既定销售目标;

4、负责建立和健全所辖区域的销售管理制度,督导公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行,对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责;

5、对所辖区域的销售资源及费用合理分配。寻找潜在合作伙伴,并与其进行商务洽谈和签约;

职位要求:

1、大专以上学历,同等岗位工作经验达2年以上;

2、与代理商的谈判和沟通能力强,具备独立的市场开拓能力,在当地有一定渠道和资源;

3、性格外向,强烈的事业心及挑战精神,同时,具备较强的学习能力及团队合作精神;

4、良好的个人信誉及职业操守。

薪资待遇:12-15万 /年


店长

职位描述:

1、负责新店的前期筹备工作;

2、负责店内服务质量、卫生质量、菜品质量、硬件质量等的检查和监督;

3、对店内日常行政工作和营销的策划和执行。

职位要求:

1、有积极向上的心态

2、有经验者优先;

3、男女不限;

4、年龄:20岁——40岁;

薪资待遇:4000-6000/月  


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